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第114章 冤枉啊!你们诽谤我!(7k)

    第114章 冤枉啊!你们诽谤我!(7k) (第1/3页)

    “宣布一件重要的事情和决定。”

    “经过多方研究与协商,丰泽园饭庄将接受国家的资金入股,由商业局进行注资控股。”

    “从今天起,商业局和我们共同经营,参与饭庄的日常管理。”

    “给大家介绍一下,这位是商业局派过来的公方代表,谷建良同志。”

    “接下来,谷建良同志将出任我们丰泽园饭庄的公方经理,负责主导经营,而我则作为私方经理,从旁协助。”

    “以后请大家不要再叫我栾掌柜,可以称呼我为栾经理……”

    “……”

    在李红兵和郭友忠谈心的第三天,该来的还是来了。

    比想象中还要快一些。

    可能在所有风声传出之前,这些早就已经定下。

    这次公私合营,并不是往后的定息赎买,而是更为果断的直接注资控股。

    曾经的栾掌柜,从今天开始,将成为过去式。

    看着此时满脸平静的栾学堂,李红兵知道,他的内心或许并不平静。

    如今盛名在外的丰泽园,毕竟是他一手建立起来的,经历过诸多的风风雨雨和沉沉浮浮,要说是他的孩子,一点也不过分。

    眼下却要将经营权易主。

    到了今天的地步,钱财对于栾学堂来说,也许已经不是那么重要,他更想做的,可能是发展好丰泽园饭庄,让其更上一层楼。

    公私合营后,栾学堂转为副职,虽然有着部分经营管理权,但话语权已经大大降低,甚至不在他的手上。

    即便这样。

    在过去这两天的时间里,栾学堂也一一找后厨的大师傅们,还有那些堂头、名堂谈话,希望能把他们都留下来。

    走过了二十多年的风风雨雨,即便这里的经营,不再是他一个人说了算,可他还是希望丰泽园饭庄不仅能继续经营下去,还能经营的更好。

    在栾学堂眼里,后厨的大师傅们和名堂们,都是丰泽园的立足之本。

    他们要是走了,对丰泽园来说,绝对是致命的打击。

    “同志们,栾经理刚才说的话,有些言重了。”

    在栾学堂发言结束后,作为丰泽园公私合营后的公方经理,谷建良出面发言道:“丰泽园能有今日的发展,栾经理有着不可埋没的功劳和贡献,鄙人初来乍到,还得靠栾经理多多提点。

    想要让丰泽园发展的更好,不是我一个人能做到的,这不仅需要栾经理的协助和共同经营,也需要同志们的共同努力,大家齐心协力,团结一心……”

    作为首批改革的试点,这次丰泽园进行公私合营,极大程度影响着接下来的整体布局,上面甚至是高层领导人,都极为关注。

    派过来主导经营的公方代表,谷建良就算不是经商能才,也绝对不是看不清当前形势的庸才,不至于一上来就给大家下马威、摆官架子。

    要是玩砸了,他的前途也跟着玩完了。

    栾学堂在丰泽园的影响力太大了。

    哪怕现在主导经营的是自己,谷建良也不能不给他面子。

    不过上面派他过来,是有任务的,自然不能一层不变,还按照原来的经营来。

    于是。

    在向众人进行示好之后,谷建良也拿出了气魄,直接宣布了改諽方案。

    “下面,我宣布几项调整。”

    “一、即日起,丰泽园所有工人的待遇,将纳入国营福利体系,和国营企业的工人对齐。”

    “也就是说,以后你们上医院看病吃药,全部由饭庄负责,工人亲属看病,享受百分之五十的报销待遇,工人退休后,将由饭庄按退休前的职级发放对应的退休金……”

    “二、调整工资制度,废除原来的拆帐制,改为固定工资制,每个人进行技术考核评级,按考核等级和工龄等,重新制定工资,等级工资一定程度上参考国家工人标准……”

    “……”

    主要宣布的就两个大变动,一个福利,一个工资。

    先给个甜枣,然后再动一刀。

    去年工会成立的时候,丰泽园内部已经有了相关的医疗福利,只是这回不仅更彻底,连养老这一制度也宣布落实了。

    这显然不是坏事。

    不过进行技术考核评级和采取固定工资制度,并且重新制定工资标准,无疑是让众人最关心和担忧的地方。

    怎么评?

    怎么定?

    这显然是所有人关注的重点。

    好在之前栾学堂私下跟后厨的大师傅们和那些名堂们谈过,所以大部分都比较冷静,反倒是那些影响最低的学徒们和普通伙计,一个个不安骚动了起来。

    “好了,同志们先回去工作,今天的工作结束之后,明天停业一天,全体后厨人员将在后厨进行技术考核评级。”

    宣布完整改措施后,谷建良又公布了考核评级的时间地点,然后解散了众人,和栾学堂他们一起离开了。

    “红兵哥,明天就要进行考核评级了,而且工资也要改,还要参照国家工人的标准,这国家工人的工资,应该比不过咱们丰泽园吧?你师父他们怎么好像一点都不着急?”

    回后厨的路上,吴军凑到了李红兵跟前,小声八卦着。

    这几天关于丰泽园的风声,各种各样的都有,吴军听了不少。

    李红兵是郭友忠的徒弟,知道的肯定比自己多,也更加靠谱,所以忍不住过来打听了。

    “着急有什么用?”

    李红兵看了眼吴军,不由小声道:“后厨大师傅们的手艺,就是放眼整个四九城,也是在顶尖的行列,你觉得他们会怕一个考核评级?”

    “那是。”

    吴军闻言,深以为然的点了点头。

    短短两句话,吴军就被李红兵给转移了注意力。

    他刚才没解释的工资问题,才是明天考核的重点。

    丰泽园的生意火爆,营收自然也不低,按照之前的拆帐制分红,郭友忠他们这些大师傅每个月的工资,最低都是百万起步,有的甚至不是以一为开头。

    这个薪资,堪称整个行业的顶薪了。

    接下来按评级定工资,即便以他们的实力,都能拿到最高的评级,可改諽后的工资,怎么都不可能达到之前的水平。

    降薪是必然的。

    不过郭友忠透露过一些情况,所以李红兵知道,栾学堂之前都专门找他们谈过了。

    包括郭友忠在内,后厨掌勺的这些大师傅,年纪都不轻了。

    比起跳槽去其他酒楼饭庄,多拿几年的高薪,合营后跟进的养老金制度,也对他们有着不小的吸引力。

    眼下除了国家单位和国营企业,外面的那些酒楼饭庄,几乎都是私人经营,没有这样的待遇。

    再干上个几年,最多十年八年的,他们就在可以丰泽园退休,领着退休金安心养老了。

    有国家托底,他们后半辈子的看病吃药,还有日常的生活开销,基本都不用愁。

    妥妥的时代红利。

    更何况。

    他们当中的每一位,都早就已经攒够了家底。

    不出意外的话。

    后厨的这些大师傅们,基本都会留下来。

    对于这个情况,李红兵并没有说。

    哪怕李红兵和吴军的关系不错,李红兵也不能把郭友忠透露给他的,都说出去。

    什么话该说,什么话不该说,就算郭友忠没有提醒,自己心里面也应该有数。

    比起后厨其他学徒,一直以李红兵马首是瞻的吴军,看李红兵这么淡定,再加上之前的交流,心里也跟着踏实了不少。

    只不过。

    还没等中午的客人上门,前方传来的消息,直接让吴军不淡定了。

    “红兵哥,孙名堂和祁名堂他们辞工不干了。”

    听到吴军慌忙前来“上报”的这个消息,李红兵愣了一下,开口询

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