第622章 惨淡的应聘人数 (第1/3页)
【网友A】：这不公平，这是赤裸裸的歧视。时空旅行是全人类的财富，凭什么只对华国人开放？我们要向联合国投诉。
【网友B】：需对《西游记》有基本了解？这是在变相强迫全世界学习华国文化吗？如果以后所有高价值线路都这么搞，我们岂不是永远都没机会了？这是文化霸权！
【网友C】：切，谁稀罕。一个虚构的神话故事景点而已，让他们华国人自己去玩吧。
【网友D】：各国应该联合起来，对一叶旅行社和华国施压，必须要求他们放开这种狭隘的国籍和文化限制。这是对全球探索精神的扼杀。我们需要一个公开、公平、无歧视的参与环境。
网络上的争吵愈演愈烈，但这一切，似乎都与杭城某处老旧出租屋内的寂静清晨无关。
清晨六点半，生物钟准时将席锦唤醒。
她睁开眼，望着有些发黄的天花板，眼神里带着一丝疲惫和茫然。
三个月前，她所在的那家小型贸易公司因经营不善裁员，作为行政主管的她不幸在列。
尽管拿到了微薄的赔偿金，但随后三个月的求职经历，却让她身心俱疲。
三十岁，未婚未育，在招聘市场上，这仿佛成了她简历上最刺眼的标签。
无数次投递石沉大海，好不容易有几家通知面试，HR明明对她的专业能力和经验表示认可，但最终都以各种含糊的理由拒绝。
她心知肚明，年龄和潜在的婚育风险，成了她难以逾越的隐形门槛。
叹了口气，席锦强迫自己起床。
睡不着了，那就继续面对现实吧。
她简单洗漱，从冰箱里拿出最后两片吐司面包，倒了一杯温水，坐到了那台陪伴她多年的笔记本电脑前。
开机，登录招聘网站。
页面刷新，无数或熟悉或陌生的公司名称滚动而过。
她的目光机械地扫视着，内心已经很难再掀起太大波澜，只剩下一种近乎麻木的坚持。
突然，一条发布于几小时前、显示为最新的招聘信息，就这么毫无征兆地跳入她的眼帘。
【一叶旅行社 招聘启事
（本章未完，请点击下一页继续阅读）