第 309 章 去"代"转正 (第2/3页)
可行性研究报告。”
……
这些调整看似细微,却意味深长。
李毅飞将最具战略意义的项目监管权和最核心的矿改执行权,明确交给了相对务实且与自己理念相近的副市长,并将自己最为关注的医疗卫生领域的关键项目前置工作,提升了优先级和领导层级。
更引人注目的是,他宣布建立“市长周例会”制度。
“从下周一开始,每周一上午,固定召开市长办公例会,所有副市长、秘书长、相关部门主要负责同志参加。
会议只聚焦三件事:上周重点工作完成情况、本周重点工作计划、需要跨部门协调解决的难点堵点问题。”
李毅飞目光扫过全场,语气不容置疑,“我要的不是各自为政的工作简报,而是协同作战的任务清单和问题销号表,效率,是政府执行力的生命线。”
会场一片寂静,不少人暗自凛然。
这个制度看似平常,却极大地强化了市长对政府全局工作的统筹协调能力和信息掌控度,改变了以往各部门主要向分管市领导汇报、信息可能被过滤或分散的局面。
会议一结束,李毅飞立刻叫来秘书小刘。
“两件事,抓紧办。”李毅飞语速很快,“第一,安排时间,我要在一周内,与发改委、财政局、卫健委、自然资源局、生态环境局等所有政府组成部门的一把手,进行一对一工作谈话,听取他们最真实的情况汇报和下一步工作思路。”
“第二,以市政府办公室名义,牵头起草一份《关于进一步提升政府系统执行力和工作效能的若干意见》,重点明确督查督办机制和问责问效程序,要具体,有可操作性。”
小刘迅速记录,心领神会。
新市长这是在以最快的速度,搭建直接指挥体系,并树立起强调执行、注重实效的工作导向。
李毅飞的雷厉风行,很快传到了赵国强耳中。
转正程序完成后的第三天,赵国强以市委名义,召集了一个“全市重点工作协调推进会”,主题依然是矿改。
毅飞同志现在正式当选市长了,可以放开手脚,大刀阔斧地干了。
赵国强笑容满面,语气热络,“矿改工作是当前压倒一切的重中之重,必须集中力量,加快推进速度。
我考虑,为了加强领导,成立‘矿改工作指挥部’,由我亲自担任总指挥,毅飞市长担任常务副总指挥,相关市委常委和副市长参与,统筹解决推进中的重大问题。”
这是一个精心设计的安排。
如果此议通过,矿改工作的最高决策权和指挥权,又将名正言顺地收归市委,具体负责的市政府和李毅飞本人,将在很大程度上受到制约,赵国强可以借此继续施加决定性影响。
所有人的目光再次聚焦到李毅飞身上。
李毅飞神色不变,端起茶杯轻轻呷了一口,放下杯子后才不紧不慢地回应:“书记的考虑非常周全,体现了市委对矿改工作的高度重视。
不过,我有个不成熟的想法。”李毅飞顿了顿,继续说道:“既然矿改实施方案已经省委省政府备案认可,并明确由市政府牵头组织实施,为了进一步提高决策和落实效率,避免多头指挥。
是否可以考虑成立‘矿改工作领导小组’,由书记您担任组长,把握方向、定盘掌舵;
我担任副组长,负责具体工作的推进和落实。
这样,既充分体现了市委的集中统一领导,也符合政府主抓落实的职能定位,权责更加清晰。”
李毅飞看向赵国强,语气诚恳却带着不容反驳的逻辑力量:“而且,根据省政府最新关于重大改革事项推行‘组长负责制’的要求,如果书记您亲自担任指挥部的总指挥或领导小组的组长,恐怕就需要承担更多具体的工作责任和直接的问责风
(本章未完,请点击下一页继续阅读)