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第十六章 岁末凝势,稳筑根基

    第十六章 岁末凝势,稳筑根基 (第1/3页)

    时序步入深秋末梢,距离年终岁末越来越近,江城大地寒意日渐浓重,街头行道树叶落归根,天地间多了几分沉静肃穆之气。城市发展建设的节奏依旧平稳有序,各项年度既定工作进入收官冲刺阶段,市直各大机关单位加紧梳理全年工作成效,盘点履职得失,统筹谋划来年发展布局;辖区内各类工程项目抢抓最后一段适宜施工的黄金时节,全力冲刺年度建设目标,处处皆是凝心聚力、收官奋进的忙碌景象。

    历经数月的潜移默化引导与行业风气整体淬炼,如今江城国资系统早已彻底摆脱过往一阵风式整治的弊端,自上而下形成了常态自律、务实履职、精工干事的良好职业氛围。此前一度出现的思想松懈、标准下滑、细节疏漏等各类苗头性问题尽数消散,各家国企已然将严守制度、狠抓管理、提质增效融入日常工作肌理,无需外力反复督查催促,便能自觉把牢作风关口、守住建设底线,行业发展生态愈发健康稳固。

    作为全行业作风建设与规范运营的先行典范,中联投集团始终稳住心神、脚踏实地,在守住现有管理成果、稳固项目建设质量的基础之上,紧跟全市整体工作步调,一边全力推进在建工程冲刺收尾,一边统筹做好全年工作复盘总结,同时提前着手布局新一年度的发展规划,内外统筹兼顾,上下协同发力,力求圆满完成本年度各项经营建设任务,为全年工作画上圆满句号。

    临近年末,各类工作事务愈发繁杂,项目进度统筹、资金核算拨付、物资年终盘点、人员年度考核、项目验收筹备等多项重点工作层层叠加,若是心态浮躁、统筹无序,极易出现顾此失彼、工作疏漏的情况。面对繁重繁杂的年终事务,张怀安始终保持沉着冷静的处事心态,有条不紊统筹全局各项事务,带领集团全体管理层稳扎稳打推进各项收官工作。

    平日里他依旧坚持下沉一线的工作习惯,合理划分办公统筹与实地调研的时间比例,上午坐镇集团总部,召集各部门负责人召开简短工作碰头会,逐一听取工程建设、财务运转、物资储备、行政后勤等各条线工作进展,精准梳理当前工作推进过程中遇到的难点堵点,现场商议敲定解决方案,明确办结时限与责任人,避免各项年终工作堆积拖延。

    下午大多时间驱车奔赴各个项目施工现场,深入施工一线查看工程收尾施工状态,实地核验施工细节质量,询问一线施工人员年末施工安排与实际困难,结合天气变化、工期要求合理调整施工方案。面对深秋低温、时常出现阴雨大风天气等不利施工因素,张怀安牵头工程部门灵活调整施工作业时间,优先安排日间气温适宜时段开展室外作业,阴冷潮湿天气转为室内工序施工,既不盲目抢工期不顾施工条件,也不消极怠工延误整体进度,做到科学施工、有序推进。

    在年终项目管控工作当中,中联投始终坚守质量与安全双线底线,越是临近工期收尾阶段,越是从严把控建设标准。不少施工队伍临近年末容易滋生浮躁心态,一心想着早日完工停工放假,施工操作容易出现敷衍了事、简化流程的问题,针对这一普遍现象,集团提前下发年终施工纪律通知,再三强调越是收官阶段,越要守住施工初心,严禁出现重速度、轻质量,重完工、轻细节的浮躁施工心态。

    现场管理团队进一步加密巡查频次,细化巡查内容,对工程收尾阶段的墙面修整、线路铺设、设施安装、场地清理等附属配套工程加大核验力度,杜绝主体工程质量达标,附属工程敷衍潦草的情况出现。质量验收小组严格恪守三方联合核验制度,对所有即将竣工交付的分项工程逐项细致查验,逐一排查施工瑕疵,发现问题立刻下达整改通知,限定时间整改完毕,坚决做到所有工程不遗留质量隐患,不带问题交付验收。

    物资管理板块迎来了全年最为繁重的年终盘点工作,集团物资部门提前半个月启动年终物资清算筹备工作,摒弃以往年终仓促盘点、粗略核对的敷衍模式,成立专项盘点工作小组,划分片区、明确分工,对集团总部仓库、各个项目现场储备库房所有工程建材、施工设备、机械配件、安全防护物资、日常办公耗材进行全方位、无死角实地清点。

    盘点过程严格依照台账记录逐一核对实物数量、规格型号、物资完好程度、存放使用状态,精准区分在用物资、闲置物资、损耗报废物资、全新储备物资,详细梳理全年物资采购、领用、消耗、调拨、结余全部流向数据。对于全年物资使用数据进行系统汇总分析,对比项目施工用料预算与实际消耗差额,梳理物资管理过程中存在的节约亮点与细微不足,形成详实完整的年终物资盘点分析报告。

    与此同时,工作人员针对长期堆放出现锈蚀、老化损坏无法继续投入使用的老旧物资,按照国企资产处置相关规定,整理齐全相关佐证材料,依规走报废审批流程;对于结余量大、短期内无使用计划的优质闲置物资,统一统筹调配至其他在建项目循环利用,最大限度盘活存量资产,严控物资采购成本,践行降本增效、勤俭办企的经营理念。

    人事管理与团队考核方面,中联投正式启动年度全员综合考评工作。此次年终考核彻底摒弃以往凭印象打分、论资历评级的老旧模式,建立起以日常工作实绩、作风纪律表现、岗位履职成效、一线群众口

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