第0057章 望山工资已经超过省城？ (第3/3页)
口，能不能同岗同薪。
还有人开口就要班组长，不愿参加基础考核。
程远把咨询分成四栏。
确定返乡。
需要考核。
家庭尚未决定。
只想拿报价。
陈望看完表格：
“确定返乡的有多少？”
“十二个。”
“愿意先回县参加考核的，二十六个。”
“剩下的人，还在算收入和生活成本。”
周清岚把岗位需求表放到桌上：
“自动裁剪、铺布、设备维护、缝制和质量复核，目前最多开放三十二个岗位。”
“再多，培训和现有订单接不住。”
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中午，叶曼宁发来一条消息。
【海州三家目标企业已经完成第一轮接触。】
【其中一家有明确采购计划。】
【需要一份可公开的生产能力范围。】
程远把周清岚确认过的产品范围和林晓棠审核过的品牌资料发了过去。
叶曼宁回复。
【收到】
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下午三点，公开考核页面上线。
前十分钟，报名人数突破二十。
一个小时后，三十二个岗位全部有人提交资料。
后台还有十九个人选择候补。
其中十五人，目前仍在海州、临江和宁波工作。
陈望眼前系统界面缓缓展开。
【系统绑定第79天。】
【当前实际常住人口：386760人。】
【今日县域消费金到账：386760元。】
【基础县域消费金累计发放：30553719元。】
【县域产业任务奖励累计：4000000元。】
【普通县域及产业支出累计：7482300元。】
【当前可用普通县域及产业资金：27071419元。】
两千七百零七万一千四百一十九元。
就在这时，新的提示覆盖了资金页面。
【一级系统升级任务：把三十个人带回家。】
【任务期限：30天。】
【任务要求：促成30名长期在县外工作的望山籍劳动者返乡，建立真实稳定岗位，并通过有效常住人口审核。】
【任务奖励一：县域发展系统提升至二级。】
【任务奖励二：县域消费金标准由每日每人1元提升至每日每人2元。】
【任务奖励三：宿主体质、智力、魅力永久增加1点。】
【任务奖励四：自由属性点1点。】
陈望盯着第二项奖励。
三十个人通过审核以后，望山县常住人口至少达到386790人。
系统升级后的每日县域消费金，将变成773580元。
一天多出三十八万六千七百九十元。
一个月，多出一千一百六十多万元。
陈望关掉系统，拿起周清岚的岗位表。
他正准备去考核区，秦绯的电话打了进来。
“陈望，恒丰第二批高端面料明天到。”
“我刚看了你们仓库今天的远程温湿度记录。”
“最高湿度百分之七十二。”
“看来，我上次说的话，你当了耳旁风，你的仓库，配不上我的面料。”