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第1433章 快筛快选

    第1433章 快筛快选 (第2/3页)

    这个世界远比我们想象的疯狂,也远比我们想象的低智。

    小网站在这个时候还是比较滋润的,这一点从后续的发展数据上也能看出来,许江河没错的话,到了明年的年中,团购网站数目才达到顶峰,足有五千多家,之后便是尸山血海的开始。

    说白了就是蓝海周期,一切还没到时候。

    十一月份,许江河启动华南大区计划,本来是想要让地推元老饶雄杰去顶这个职务的,但最近他发现饶雄杰有点苗头不对。

    有人告诉许江河,饶雄杰在接触猎头。

    对此许江河亲自跑了一趟杭城。

    许江河很真诚,他也知道有人在挖人。

    挖即战力是商业竞争的基本手段之一,特别是这个时期,什么竞业协议概念还没普及开,律法保护也不成熟,所以挖人属于是此消彼长一举两得的好手段。

    就比如杭城,人家不是只挖单单一个城市经理,他是连锅端,挖一整个团队,让你整个城市站都废了。

    饶雄杰不是很真诚。

    许江河当然也不会点开。

    但他也开始在做应对准备。

    新启动的华南大区计划,许江河让老高临时过去挂帅,这是不给饶雄杰那边的人话讲,同时也在无形中提升了这一计划的战略层级。

    有人要走,那势必有人会留下来。

    如果都走了,一个不留,那许江河干脆关了网站,他不干了,这么失败他还干个啥?

    总之这些事情不会提到台面上。

    许江河也丝毫不慌。

    挖人无非是高价,最愚蠢的应对方式是跟价留人。

    真要走,肯定不留,解决这个问题的根本还是在于发展,是眼下还是远方。

    聚团老早老早就形成了一个企业文化,也是许江河第一封内部信,不止眼下,更有远方。

    华南大区是覆盖两广和湘闽赣等省份。

    整个聚团的规模扩张也是这样来的,不盲目,内部有序,效率永远都是高度重视。

    进入十二月份直至年底,自然是全面覆盖西南和西北。

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