第413章：无论什么时候都要懂分寸 (第3/3页)
手，启动了货车。
看着装货的车离开，冷秋月才回到了池厂长的办公室跟池厂长告别。
池厂长拦住冷秋月，说道：“小月啊，王红兵这件事，你怎么看？”
冷秋月笑着说：“厂长，王红兵是咱们凤凰服装厂的工人，这事说到底是咱们凤凰服装厂的事情，其实我的意见并不重要，最终拿主意的还得是你。”
池厂长很满意的点点头。
虽然王红兵是在冷秋月的产品上动手脚，可是在池厂长的心里，王红兵毕竟是他们凤凰服装厂的员工，怎么处理王红兵，是他们凤凰服装厂的私事，冷秋月如果提出一点意见倒是还好说，但如果想在这件事上指手画脚，别说池厂长了，只怕整个凤凰服装厂的其他领导也不会高兴。
一个国家是这样，一个家庭一个公司也是这样。
在保证自身权益的同时，别人的事，不要指手画脚。
池厂长笑着说：“既然你信任我，把事情交给我来处理，那我肯定会给你一个满意的答复。”
冷秋月一走，池厂长就把车间主任叫了过来。
车间主任问：“厂长，王红兵那小子，您打算怎么处理？”
池厂长道：“这事挨处分肯定是免不了的，不过他的父亲毕竟是咱们工厂的老职工了，他又是接的他父亲的班，哪怕是看在老职工的面子上，咱们也不能给他处分的太重，可若是处分的太轻，反而没有威慑力。这事你怎么看？”
车间主任道：“不管怎么处分，王红兵是不能再待在第二车间了。”
冷秋月他们家的服装都是第二车间生产的。
池厂长沉思片刻，点点头，说道：“将他从第二车间调走，另外扣半个月的工资，就当给冷经理他们公司以及当时参与的几位打包员的补偿。”
车间主任笑着说：“这个处分可以，不轻不重，正好，相信有这次的教训，王红兵以后应该会老实点了。”
池厂长道：“你去写份大字报，把这件事帖到告示栏，让工厂其他员工都看一看，也好好的让王红兵反思反思。”
车间主任笑道：“行，我这就去办。”
解决了这件事，池厂长很是开心的哼起了小调。
刚哼了个开头，王红兵怒气冲冲的闯了进来：“厂长，你凭啥要给我写大字报？”