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第766章 新官上任

    第766章 新官上任 (第2/3页)

气如同闲话家常。

    仿佛对面坐着的只是一位需要关怀的老同事,“信息技术工程部这摊子事,千头万绪,和你们无线那边打仗的方式不太一样。”

    李文涛心中微微一凛,知道寒暄过后便是正题,谨慎地回答:

    “谢谢陈总关心。确实很不一样,无线业务面向外部客户和运营商,追求的是技术领先和项目交付;

    IT内部支撑则是面向内部客户,更强调稳定、高效和服务体验。正在努力学习和适应。”

    他顿了顿,补充道:“尤其陈总您之前打下了非常好的基础,流程体系规范,团队战斗力也强,我接手起来相对顺畅很多。”

    这话既是事实,也带有一点小小的奉承。

    陈默不置可否地笑了笑,放下咖啡杯:

    “基础是有一些,但也不能固步自封。

    IT技术日新月异,业务需求也在不断变化。

    找你过来,就是希望你能带来一些新的视野和打法。”

    他身体微微前倾,目光落在李文涛身上,语气平和却带着不容置疑的分量:“我对信息技术工程部的期望,总结起来就是十二个字:保持稳定,提升效率,适度创新。”

    “稳定是基石,尤其是核心系统的运维,不能出任何大问题。这是底线。”

    陈默强调道。

    “效率是生命线,要用更少的资源支撑更多的业务,要思考如何通过自动化、智能化手段把人力从重复劳动中解放出来。

    至于创新...”

    他稍作停顿,似乎在斟酌用词:

    “在保证稳定和效率的前提下,可以围绕用户体验、数据价值挖掘等方面做一些尝试。

    比如,利用AI技术提升故障预测的准确性,或者构建更智能的知识库和问答系统,减轻一线支持人员的压力。

    这些在目前的技术环境下,都是可以探索的方向。

    不要怕试错,但步子要稳,看准了再推。”

    李文涛听得非常认真,迅速在心里记下这几个关键点:稳定、效率、创新、AI运维、智能服务。

    

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